• Recours classif

    Par brunoben dans Les Classifications le 28 Février 2011 à 10:48

    Section syndicale CFDT

    SOCOPA CHERRE

    Vous allez avoir, ou vous avez déjà eu votre nouvelle classification par l’intermédiaire de votre responsable hiérarchique. Elle  sera ensuite formalisée dans une notification écrite qui vous sera adressée par lettre recommandée avec AR à votre domicile.

     

    Il a été prévu dans notre accord Groupe, en cas de désaccord un recours où le salarié disposera d’un délai d’un mois à compter de la date de réception de sa notification la possibilité de transmettre à l’employeur, en lettre recommandée avec AR ou contre décharge, ses observations écrites.

     

    Pour cela la CFDT s’engage à vous fournir une lettre type pour effectuer votre réponse à la direction.

     

    Pour tous renseignements s’adresser à vos élus CFDT qui seront à votre écoute.

     

     

     


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  • Non signature

    Par brunoben dans Les Classifications le 28 Février 2011 à 10:40

    Télécharger « mod_article3026146_2.pdf »

    COMMENTAIRES CFDT
    sur les négociations concernant
    Les nouvelles classifications 


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  • modèle de saisine commission de litige

    Par brunoben dans Les Classifications le 28 Février 2011 à 10:33

    Télécharger « mod_article3026088_2.doc »

    Site :

    Nom :

     Prénom :

     Le … ….. 2011

     

    Objet : Saisine de la commission de litige

    Monsieur le Directeur Général,

     

    Je vous informe par la présente que suite au courrier reçu en recommandé de la Direction des ressources humaines du groupe « Bigard », je ne suis pas d’accord sur le positionnement de mon emploi.

    En effet, celui-ci me situe au Niveau   ....   Echelon  ….

    Je conteste ce positionnement car je pense que cela ne reflète pas objectivement la qualification de mon emploi.

     C’est pourquoi, par l’intermédiaire de la CFDT, je demande la saisine de la commission de litige pour que mon dossier soit réexaminé.

    Prétentions : Niveau ….   Echelon ….

     Vous remerciant par avance de prendre en considération ma requête.

    Veuillez agréer Monsieur le Directeur Général l’expression de mes sentiments distingués. 

    Signature 

     


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  • Notre force et nos compétences

    Par brunoben dans Force et compétences de la CFDT le 25 Février 2011 à 09:56

    Force et compétence de la CFDT

    • C’est la première organisation syndicale française par le nombre d’adhérents. Environ 1 500 syndicats sont actifs et représentatifs dans tous les secteurs professionnels. La CFDT est nationalement en progression constante dans les élections professionnelles : comités d’entreprises, délégués du personnel, conseils de prud’hommes…..
    • Seule la CFDT de SOCOPA Viande de Cherré à un délégué syndical central, qui nous permet de signer les accords Groupe. La CFDT est présente à toutes les instances « Comité Central d’établissement, Comité de Groupe, Comité d’établissement ».
    • Seule la CFDT de SOCOPA Viande de Cherré à un conseiller prudhommale dans la Sarthe. Les dernières élections aux prudhommales ont confirmé la CFDT comme toute première force syndicale en France, dans le monde de l’Agroalimentaire.
    • La CFDT de SOCOPA Viande de Cherré est la première organisation  en nombre d’adhérents du SGA 72.
    La CFDT assume les postes clefs du CE « secrétaire et trésorier » et ceux du CHS.CT « secrétaire et secrétaire adjoint ».

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  • Liste des accords signés par la CFDT

    Par brunoben dans Accords signés en 2010 le 25 Février 2011 à 09:29

    Accords signés par la CFDT en 2010

     

     

    ACCORD D’INTERESSEMENT

    descriptif

    ACCORD RELATIF A L’EMPLOI DES SENIORS

    descriptif accord séniors

    ACCORD INTERRESSEMENT

    ACCORD ASSURANCE MALADIE ET PREVOYANCE
    ACCORD ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE

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